Sindicatul Național Forța Legii a anunțat un acord de principiu cu ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, privind legea salarizării unitare.
Potrivit acordului, coeficienții de salarizare pentru biologii, biochimiștii și chimiștii din sistemul sanitar vor fi modificați pentru a fi aduși la nivelul celor prevăzuţi pentru fizicienii medicali, corespunzător aceluiaşi grad profesional.
"Propunerea organizației sindicale urmărește eliminarea unei diferențieri salariale care nu își găsește justificare în nivelul studiilor, al pregătirii profesionale, al responsabilităților și al complexității activității desfășurate în laboratoarele sistemului public de sănătate.
Biologii, biochimiștii, chimiștii și fizicienii medicali lucrează adesea în aceleași laboratoare, participă la același act medical și de sănătate publică și contribuie în mod direct la diagnosticul, supravegherea și protejarea sănătății populației. Pentru muncă de valoare comparabilă trebuie să existe și o salarizare comparabilă", se arată într-un comunicat al sindicatului.
În același timp, Forța Legii a susținut și necesitatea reevaluării coeficienților de salarizare pentru psihologi, astfel încât aceștia să reflecte nivelul de pregătire profesională, caracterul reglementat al profesiei și responsabilitățile exercitate în domeniul sănătății publice și al serviciilor medicale.
Ministrul a promis modificări acolo unde e cazul
Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, a declarat, la sfârșitul lunii mai, că primele consultări privind noua lege a salarizării unitare au scos la iveală probleme reale în proiectul aflat în dezbatere, inclusiv grile care „nu sunt încă așezate corect”. Toate observațiile primite vor fi analizate și, acolo unde este cazul, vor fi corectate, a subliniat el.
Proiectul introduce o structură unică de 12 grade salariale, fiecare cu un interval de coeficienți. Primul grad pornește de la coeficientul 1,00, iar gradul 12 ajunge până la 8,00. Valoarea de referință ar urma să fie stabilită anual, însă pentru primul an de aplicare, valoarea de referință este de 4.100 de lei. Propunerea este ca valoarea de referință să ajungă la 4.793 lei până în 2031.
În urma aplicării noii grile, 44% dintre bugetari ar urma să rămână la veniturile actuale, prin compensații individuale, iar 56% ar urma să aibă creșteri salariale. De asemenea, 87 de sporuri vor fi eliminate prin noua lege a salarizării. Iar valoarea sporurilor va fi limitată.
Pîslaru va face consultări publice pe Facebook
Ministrul interimar al Muncii a declarat marţi că a decis să deschidă dialogul către întreaga societate pe legea salarizării unitare. Prin urmare, joi, la ora 15:00, va susţine pe pagina sa de Facebook o sesiune live pe marginea proiectului legii salarizării unitare.
”O lege de salarizare nu se scrie doar de către un minister sau doar în consultări cu anumite sindicate. Fiecare cetăţean trebuie să aibă dreptul să poată contribui. În consecinţă, am decis să deschid dialogul către întreaga societate şi voi fi primul ministru al Muncii care răspunde direct în faţa cetăţenilor”, a scris Dragoş Pîslaru pe Facebook.
”Vă invit să îmi transmiteţi întrebări / sugestii aici, în comentariu, prin mesaj privat ori pe adresa oficială de e-mail cabinet.ministru@mmuncii.gov.ro. O lege grea nu se ascunde la sertar, ci se dezbate cu toată societatea. Facem legea împreună”, a subliniat Pîslaru.
Ziua 1567 Reuniune de urgență la ONU. Din America se vede „un dezastru strategic” pentru Moscova. Zelenski caută sprijin înaintea G7
Florin Tănase și-a stabilit viitorul
Horoscop zilnic: 9 iunie
Cutremur devastator de 7,8 în Filipine, soldat cu peste 150 de victime, zeci de replici și clădiri prăbușite (Video)
