Aproximativ 200 de ingineri și specialiști de la Centrul Tehnic Titu și Automobile Dacia vor putea beneficia de sume de până la 210.000 de lei în cadrul unei noi campanii de plecări voluntare lansate de companie.
Compensațiile se dau în funcție de vechime, astfel:
- până la 2 ani: 45.000 lei (aprox 9.000 euro)
- 2 – 4 ani: 85.000 lei
- 4 – 8 ani: 125.000 lei
- 8 – 12 ani: 150.000 lei
- 12 – 16 ani: 180.000 lei
- peste 16 ani: 210.000 lei (aprox 40.000 de euro)
Programul vizează angajați din zona de inginerie și cercetare-dezvoltare și face parte din strategia Renault Group de ajustare a personalului la nivel global, în contextul reducerii activităților de proiectare și dezvoltare auto.
Program de reorganizare în inginerie
Surse din companie citate de Profit.ro susțin că măsura este determinată de schimbările majore din industrie, unde durata de dezvoltare a unui vehicul a scăzut de la patru ani la trei sau chiar doi ani, pe fondul utilizării unor tehnologii avansate, inclusiv inteligență artificială și instrumente digitale performante.
De asemenea, transferul unor activități de motorizare către compania Horse și externalizarea unor componente pentru vehicule electrice ar fi redus semnificativ volumul de muncă din anumite departamente de inginerie.
Campania de plecări voluntare va începe pe 3 iunie și este descrisă de surse ca având „un caracter proactiv”, oferind angajaților posibilitatea unei tranziții cu sprijin financiar.
Sunt eligibili angajații cu contracte pe perioadă nedeterminată din zonele aflate în reorganizare sau în proiecte care se apropie de final. Încetarea contractelor se va face prin acordul părților, începând cu 6 iulie 2026.
Context: restructurări la nivel global
Renault Group a anunțat anterior o reducere de aproximativ 20% a personalului din centrele de inginerie la nivel mondial, parte a planului strategic „FuturREady”, care urmărește creșterea competitivității grupului.
În România, compania a mai derulat la începutul anului un program similar la uzina Dacia din Mioveni, unde au fost vizați aproximativ 900 de angajați, cu compensații de până la 210.000 de lei.
Șeful Armatei, Gheorghiță Vlad, este suspect într-un dosar penal
Iranul amenință cu blocarea unei noi rute maritime esențiale
România riscă să devină în următorii ani o țară de chiriași, controlată de algoritmi și fonduri de investiții
Un jucător a fost amendat cu 65 de mii de euro la Roland Garros pentru remarci sexiste
