Primul loc de muncă este tot mai greu de găsit. Potrivit unui studiu făcut la nivel mondial, tinerii din Generația Z intră în pâine într-o perioadă în care posturile pentru începători au scăzut cu aproape 30%.
Multe companii se bazează mai nou pe inteligența artificială pentru sarcini date înainte celor aflați la început de carieră.
Ștefan studiază Informatică în limba engleză la Timișoara. În trecut, studenții de la această specializare erau recrutați de companii încă din anul doi. Tânărul spune că, în ultimele luni, și-a depus CV-ul în mai multe locuri, dar nu a reușit să obțină nici măcar un post de internship.
Un studiu realizat la nivel mondial de o cunoscută companie de resurse umane arată că, de la începutul anului trecut, numărul de posturi „entry-level" a scăzut cu 29%.
Citește integral informaţiile în articolul de pe ŞtirileProTV.ro